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FAQ

百胜能够为在校学生和毕业生提供哪些工作机会?
在校学生可在大学最后一年申请"百胜学生直通车"职业发展加速计划,在毕业前得到正式录用,成为我们的储备经理,并享受与储备经理相同的薪资待遇及培育系统。大学毕业生可申请百胜储备经理,享受百胜全面系统的培训,积累实战经验,最终有机会成为餐厅经理。
公司的薪资和福利待遇如何?
除了国家规定的福利之外,百胜为每位储备经理缴纳商业医疗保险,提供每年十天或更多的带薪年假,这些都是百胜提供的在业内具有相当竞争力的薪资福利体系的一部分。更重要的是,加入百胜让您能在一个提供完善人才培养体系的成功企业里,拓展个人能力并获得良好的职业发展。
未来我将获得哪些发展可能?
通过"领军人物养成计划"的培养和检定,四年内,您将成为一名餐厅经理。当您成为餐厅经理之后,可以在营运系统内部继续朝区经理、区域经理,甚至更高的营运管理职位发展,此外,您还有其他两种发展可能:1、有机会透过"彩虹计划",进入其他部门,获得多元化的发展机会;2、通过申请"员工加盟计划",员工有机会成为百胜全球品牌的加盟商,经营自己的餐厅。
餐厅营运通常需要倒班,我想了解一下工作时间。
除24小时营运餐厅外,其他餐厅的营运时间是早上六点到晚上十一点。最早的上班班次有可能从6点开始,最晚的上班班次可能到凌晨1点结束,具体的排班将根据餐厅运营需要由各餐厅自行安排。每天的工作时间是8小时。 鉴于餐饮服务业的工作特性,您的休息日可能不会固定在正常双休日,但会确保每周有两天的休息时间。
成为储备经理后是否需要从服务员的岗位做起?需要做多长时间?
储备经理和服务员是不同的两个职位。毕业后成为储备经理或通过"学生直通车"成为储备经理的同时,即意味着进入了"领军人物养成计划"的培训体系,为了确保未来具备对餐厅工作的管理能力,在入职后的第2-3个月的时间内必须完成所有工作站的学习,以了解各工作站的知识和操作标准。
合同期限几年?试用期多长?
首期合同期限三年,试用期4个月。试用期内享受转正后同样的薪资福利待遇。
百胜的餐厅这么多,我可以选择工作地点吗?
您可以根据您的目的地选择有意向的城市应聘该城市储备经理岗位,面试通过后即可录用在该城市。在餐厅的分配上我们会尽量考虑员工上班的交通便利性。
如果我对百胜的招聘还有其他问题,我怎样能得到解答?
如果您想进一步了解百胜对于餐厅储备经理招募的相关信息,欢迎您在面试过程中向我们人力资源部同事咨询。
服务组员工的日常工作包括哪些?
你将从事食品制作和服务的工作,因各品牌差异和餐厅人力缺口实际情况有所不同,具体的工作岗位可在面试阶段进一步向餐厅工作人员了解。
百胜旗下的餐厅这么多,我是否可以选择我想去的工作地点?
可以,只要你想去的餐厅有空缺。
公司的薪资和福利待遇如何?是否提供食宿?
百胜提供在当地城市劳动力市场具有竞争力的薪资,同时提供国家规定的法定福利以及公司内部福利。通常情况下不提供食宿。
餐厅服务员有哪些培训和发展机会?
我们非常关注服务组员工的职业发展,从服务员到训练员,再到组长,我们为每个职级设定了职位的培训内容,需要的技能以及晋升的标准,从而为服务组员工提供了清晰的发展路径。此外,服务组员工如果符合储备经理招聘要求,也可在通过储备经理面试评估后成为管理组的一员。
学生毕业的时候可以留下来吗?
针对即将毕业的学生服务组员工,我们将综合考量其继续从事餐厅营运工作的意愿度及个人职业规划等方面,顺利通过内部评估后的员工将晋升成为管理组,进入我们的"领军人物养成计划"。
服务组员工工作时间怎么安排?具体班次如何安排?
工作时间的安排符合当地的相关法律规定。具体班次依据餐厅营运需求,并结合员工可提供的工作时段进行排班,从而为员工提供适度灵活的工作时段。
合同期限是多长?
三年。如果是在校学生且距毕业时间小于三年的,会签约到毕业当年。
百胜在中国哪些城市有工作机会?是否会有全国范围的调动?
中国百胜总部设在上海,通过广泛分布于全国的十七个市场办公室为餐厅提供专业的职能支持,具体的工作地点请以招聘信息为准。工作地点通常是长期固定的,但不排除会有长期或短期调动的机会,当然,调动会在员工同意的前提下进行。
百胜会为办公室员工提供进修培训机会吗?
由公司专业的人才发展部门制定每年的员工培训计划,并向员工发布课程信息。员工可以按工作需求以及课程适用对象选择合适的课程,并向直接主管提出培训申请,获得批准即可参加培训。此外,公司有轮岗的机会帮助员工更加全面的发展。
办公室职位招募实习生吗?招募应届毕业生吗?
百胜各地办公室的职位需求由当地办公室发布,各地情况不一,所以请以市场办公室发布的职位为准。
公司的面试流程?
我们会邀请候选人先经人力资源部门初试,再邀请通过初试的候选人和招聘部门的各级主管进行复试。
面试时是否需要带什么材料?
通常情况下不需要。除非在面试通知时特别通知您携带某些材料。
公司对员工语言能力的要求?
公司希望员工具备流畅的中文口头沟通与书面表达能力。对于大多数职位,公司希望员工具备基本的英文听说读写能力。有些职位对英文能力有更高的要求,具体要求请以发布职位为准。
办公室员工的工作时间,社保福利情况如何?
公司工作时间是每周一至周五早上9点到下午6点。公司按国家相关规定为员工缴纳各项社会保险,并提供商业综合医疗保险和优于国家规定的年假政策。